Bewerbungs- und Karriereberatung JOBCOLLEGE BewerbungsPartner eröffnet weitere Standorte

Bewerbungs- und Karriereberatung JOBCOLLEGE BewerbungsPartner eröffnet weitere Standorte von JOBCOLLEGE KompetenzPartner München

Von: JOBCOLLEGE KompetenzPartner München  16.04.2009
Keywords: Personalberatung, Personalvermittlung, Strategieberatung

Seit Februar 2009 wird an vier weiteren neuen Standorten von JOBCOLLEGE BewerbungsPartner gecoacht, beraten und Bewerbungsauftritte optimiert. 

Die Nachfrage an professioneller Unterstützung für erfolgreiche Bewerbungen nimmt gerade in der Krise zu. Unternehmen entlassen Mitarbeiter, melden Kurzarbeit an und haben Einstellungsstopp. Eine gezielte, aussagekräftige und ordentliche Bewerbung  ist die Basis um überhaupt zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden.  Wer sich zusätzlich von den allgemeinen „SPAM-Bewerbungen“  absetzen will, sollte sich einen Jobcoach leisten. 

Beratungsleistungen und Coaching sind nicht nur bei gut verdienenden Fach- und Führungskräften gefragt. Die Bereitschaft sich professionelle Unterstützung zu holen, zieht sich durch alle Berufs- und Einkommensgruppen. Der Kunde von JOBCOLLEGE BewerbungsPartner wird in seiner individuellen Situation ganzheitlich begleitet. Dabei hilft ein klarer und strukturierter Beratungs- und Coachingprozess.

Ob Berufsanfänger oder Fach- und Führungskräfte, die Kunden kommen aus sämtlichen Alters- und Berufsgruppen. Leistungen und Informationen von der kostenfreien Erstberatung über die Optimierung der Bewerbungsunterlagen, bis hin zum Fullservice der Erstellung von kompletten und aussagekräftigen Bewerbungsmappen. Weitere Checks und Beratungen zu den Themen Arbeitszeugnis und Einstiegsgehälter.
Für Young Professionals und Führungskräfte hat JOBCOLLEGE BewerbungsPartner ein spezielles Personal-USP Training bzw. Coaching im Angebot.
Der Ansatz von JOBCOLLEGE BewerbungsPartner istdie optimaleKommunikation im Bewerbungsprozess. Aussagekräftige Bewerbungen führen schnell und nachhaltig zum passenden Wunschjob. Bewerber haben in kürzester Zeit genügend qualifizierte Vorstellungsgespräche und werden als potentielle Kandidaten eingestuft

Über den kostenfreien Quick-Check der Bewerbungsdokumente, bekommen Stellensuchende Hinweise und Tipps und einen ersten Eindruck der Beratungsleistungen.

Interessenten können über oder über die bundesweite Hotline:
Tel. 01805 / 860 588 (0,14 €/Min. aus dem Festnetz) passende Experten finden.


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